贵州找准“小切口”，推动以高质量职业技能培训促进高质量就业

　　11月12日，记者从省政府新闻办召开的新闻发布会上获悉，今年以来，贵州找准“小切口”，扎实推进职业技能培训制度改革，推动以高质量职业技能培训促进高质量充分就业。

新闻发布会现场

　　近年来，贵州省推动实施了“技能贵州”行动，重点实施“贵州技工”“黔菜师傅”“黔灵家政”“黔旅工匠”四项培训工程，着力促进劳动者技能就业、技能增收、技能成才。

　　聚焦重点产业，建立就业培训联盟。研究制定《贵州省就业培训联盟行动计划(2025—2027年)》，旨在强化“政校企社”联动，建立部门服务、企业需求、院校培育、机构储备“四张清单”，统筹推进教育、培训和就业。目前，我们以“一个产业建设一个联盟”的布局，按照“成熟一个，建设一个”的原则，已组建贵州新能源汽车、磷化工、轻纺、旅游、大数据、装备制造、酱香白酒、家政养老、黔菜、优势特色农业等10个就业培训联盟，共吸纳680家(企业341家、院校118家、人力资源等机构221家)单位加入联盟，围绕联盟开展职业培训17.91万人次，新增高技能人才5.39万人，保障就业1.43万人，开设校企合作“订单班”335个，推动技能人才培养与产业需求精准对接、同频共振。

　　坚持需求导向，开展大规模职业技能培训。制定出台《关于开展大规模职业技能提升培训行动的实施意见》，以高质量充分就业为统揽，坚持“按需培训、确保质量”工作原则，落实“管行业必管人才”的要求，聚焦先进制造业、“一老一小”、乡村振兴、文化旅游、数字经济、交通运输、低空经济、建筑业、特种作业等九个重点行业领域和外出农民工、青年群体、就业困难人员等三类就业重点群体，计划用三年时间(2025—2027年)开展大规模职业技能提升培训100万人次。今年来，按照“岗位需求+技能培训+技能评价+就业服务”四位一体培训模式，累计开展培训39.26万人次。同时，在广东、浙江等东部省份试点开展异地培训，并从今年4月起对黔籍务工人员在省外培训取得技能等级证书(含特种作业证书)的，纳入我省“证书直补”范围。

　　着力夯实基础，规范培训平台载体建设。实施职业技能培训“一县一基地”建设计划，出台我省职业技能培训基地标准化建设指导性文件，突出“建、管、用”一体化推进要求，围绕“六大产业基地”建设布局及特色产业发展需求，建成“贵州磷化工和新材料”“贵州酱酒”等职业技能培训基地59个、在建基地11个，并积极争取财政衔接推进乡村振兴补助资金，用于支持升级改造基地实训设施设备和开展培训，今年以来，依托基地开展培训4.03万人次。指导2024年度获批的5个国家级高技能人才培训基地和5个技能大师工作室建设，聚焦我省就业培训联盟涉及的重点专业，严格推进今年我省的基地和大师工作室项目申报工作，着力建强全省职业技能培训平台载体。

　　贵州将以“技能照亮前程”培训行动为牵引，以就业培训联盟为抓手，围绕重点领域和重点群众开展大规模职业技能提升培训行动，着力解决结构性就业矛盾，促进高质量充分就业。

记者：曹　轶

一审：曹　轶

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