稳定在600万人左右！贵州推动外出务工人员稳就业

　　11月12日，记者从省政府新闻办召开的新闻发布会上获悉，贵州作为全国劳务输出大省，截至目前，省外务工劳动力稳定在600万人左右。

新闻发布会现场

　　今年来，贵州全面落实党的二十大关于实施就业优先战略的重大部署，将促进高质量充分就业作为巩固拓展脱贫攻坚成果同乡村振兴有效衔接的关键抓手，制定出台深入实施“六六就业稳岗计划”促进高质量充分就业等系列政策，旨在以更大力度、更实举措、更优机制共同推动我省外出务工人员稳定就业。

　　强化安排部署。年初，省委、省政府对全省外出务工人员稳岗就业工作作出了安排部署，要求在重要节点、重点时段精准做好外出务工人员返岗稳岗工作，确保今年“六六就业稳岗计划”开好局、起好步。加强形势监测，密切监测返岗趋势，通过开展组织动员、推送岗位、出行协助等服务，促进返乡人员尽快返岗就业。加强岗位供给，组织驻外劳务协作站、劳务带头人、人力资源机构收集岗位信息，通过开展专场招聘、直播带岗等活动，多渠道公布活动和岗位信息，将岗位送到群众手中，确保应就业、能就业的全部实现就业。加强组织输出，充分发挥省内外就业服务“一张网”作用，依托就业公共服务机构、驻外劳务协作站、人力资源机构、劳务带头人等平台载体，通过“点对点”包车、专列(车厢)等方式，确保外出务工人员安全有序返岗。今年“春风行动”期间，全省共组织招聘活动2088场，发送专车专列2059趟。

　　强化劳务协作。加强与广东等东部省份就业形势协同分析，研判东部省份外贸等因素对就业形势的影响，动态掌握省外重点企业订单、用工形势变化，常态化做好跟踪服务，防止出现规模性失业。加强交流互访，加强与黔籍务工人员集中省份对接，利用重要时间节点与当地人社部门、重点园区、企业进行交流互访，签订稳岗就业协议，了解东部就业形势，广泛收集用工岗位，促进务工人员稳岗就业。加强载体建设，持续优化劳务协作站布局和功能，在黔籍务工人员达到30万人以上的市、3万人以上的县的重点园区、企业周边建立劳务协作分站或工作站。截至目前，全省在广东、浙江、福建、江苏等地建立驻外劳务协作站135个。建立劳务协作工作联盟，充分发挥当地人社、驻外办事处、商会、金融机构、人力资源公司等力量，共同做好外出务工人员就业服务。强化帮扶政策落实，引导更多有资源的劳动力成为劳务带头人，形成带头致富、共同致富“雁阵”。截至目前，全省培育认定“头雁”“蜂王”等劳务带头人7740人、带动就业31.53万人。加强品牌培育，进一步提升“贵州技工”“黔灵家政”“黔菜师傅”“黔旅工匠”“锦绣计划”品牌影响力，培育一批“蜡染”“苗绣”“银饰”等工匠，切实增强优秀劳务品牌和培训品牌带动就业能力。积极探索打通异地培训政策通道，广泛开展“订单班”“企业班”等培训，切实增强在外务工人员就业竞争能力。

　　增强服务供给。今年，省就业局结合实际工作需要，进一步优化整合全省就业培训信息系统功能，不断加强与省政务服务中心协作联动，切实为务工人员提供高效便捷的政务服务，降低外出务工人员“异地办”的办事成本，促进稳岗就业。强化数据赋能，优化整合全省就业培训信息系统功能，积极融入国家就业信息资源库和就业公共服务平台，逐步实现就业事项一站式办理、精准化服务、智能化监管。推进多部门数据共享，主动将政策和服务精准推送给就业服务对象。深化政务服务，会同省政务服务中心梳理医疗、住房、社保、维权等与务工人员生活密切相关的高频事项，将政务服务延伸到务工人员身边，推动外省务工人员一件事“异地办”。加强关爱帮扶，不断完善外出务工人员及其家庭关怀机制，加大留守老人和儿童等群体的关心关爱，竭力帮助外出务工人员解决后顾之忧。聚焦失业农民工、生活困难农民工等群体，综合运用公益性岗位托底帮扶，确保零就业家庭至少一人实现就业。

记者：曹　轶

一审：曹　轶

二审：李柏杉

三审：李铁流