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时间：
2020/03/12
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来源：
多彩贵州网
多彩贵州网讯(韦远兴 本网记者 李远莉)为保障就业，疫情发生以来，荔波县充分利用网络、电视、报纸等宣传媒体，积极宣传发展培育“带头能人”的有关政策，采取“政府搭台+带头能人牵线”形式，帮助贫困劳动力实现再就业。
出台政策文件，成立了以县长为组长、分管副县长为副组长、相关部门为成员的荔波县外出务工“带头能人”促进贫困劳动力转移就业工作领导小组，强化部门分工协作，明确工作职责，合力推进工作落地落实。
荔波县外出务工“带头能人”座谈暨政策培训会
给予“带头能人”资金奖励。每带动本地10名农村劳动力到县外务工，实现稳定就业满3个月不满6个月的给予100元/人的一次性奖励；实现稳定就业满6个月以上的再给予300元/人的一次性奖励；对带动到县外稳定就业6个月以上的建档立卡贫困劳动力和易地扶贫搬迁劳动力提供1年跟踪服务的，按每人500元的标准给予一次性跟踪服务补贴等。
免费开展“订单式”培训。县人社部门结合“带头能人”带动外出务工人员输入地的技能需求，积极协调对“带头能人”组织的外出务工人员开展免费“订单式”技能培训，进一步提高外出务工人员的技能水平，提升外出务工质量，帮助“带头能人”打造专业化的外出务工队伍。
带头能人王建带领第一批务工人员乘专车赴浙江温州“德赛集团有限公司”务工
支持“带头能人”返乡创业带动就业。对“带头能人”返乡创业创办扶贫车间、扶贫基地等经济实体的，优先落实创业担保贷款贴息、场租补贴、一次性自主创业补贴、以工代训、稳岗补贴等优惠政策，简化审批流程，不断拓宽就业渠道和规模，促进农村劳动力就地就近就业。
大力扶持“带头能人”劳务品牌。对“带头能人”申请成立人力资源服务公司或劳务派遣公司，且具备基本条件的，县人社部门要简化审批手续，及时为其办理。使其走向品牌化。
目前，荔波县“带头能人”已组织108名外出务工人员陆续奔赴广东、浙江等地各大企业返岗就业。
记者：李远莉
编辑：罗亚楠
编审：李柏杉
审签：王幸韬
