多彩贵州网讯(赵泽众 潘宇 马钢 本网记者李远莉)春意渐浓，2月26日，贵州省威宁草海火车站。1429名返岗农民工，戴着口罩、拖着行李箱，秩序井然地集合在站前广场上，即将乘坐开往广州的4488次“威宁县农民工专列”返岗务工。

　　毕节是劳务输出大市，毕节市人社部门多措并举，在做好疫情防控的前提下，积极主动做好农民工转移就业工作。

　　从1月29日起，数以百计的返岗大巴从毕节赫章县、织金县、纳雍县等地启程，乘着春风，驶向全国各地。截至目前，共促进68.8万名农民工转移就业，其中有组织输出70587人。

　　强基础助推返岗潮

　　农民工人口基数大，人口分布不均，在疫情特殊时期，摸清工作底数成为了做好农民工转移就业的重中之重。

　　“我们由人社部门牵头，在春节期间，就逐村逐户对返乡劳动力人数、培训就业意愿、务工去向等情况进行摸底，建立返乡劳动力信息台账。”毕节市就业局局长周碧英说，全市人社干部在疫情期间不停息，除了建立返乡劳动力信息台账，还整合工信、农业农村、商务、住建等部门力量，广泛收集市内、对口帮扶城市和其他毕节籍劳动力务工集中城市企业用工需求，建立岗位储备库，通过线上线下两大渠道进行岗位推荐，为返乡农民工就业提供精准的岗位推荐服务。

　　截至目前，毕节市已再次摸清春节期间86.13万返乡劳动力信息，收集发布企业用工需求岗位45.5万个，其中省外32.2万个、省内13.3万个。

　　点对点化解复工难

　　“这次是我打工十几年，在家呆得最长的春节。不能出去打工挣钱，我很焦虑，天天憋在家里。好在政府给我们安排了专车。”海宁市力佳隆门窗密封条有限公司紫云籍员工张旭，如今已顺利返岗。

　　既要防疫防控，又要有序组织，毕节以加强联动为抓手，主动与广州、深圳及毕节籍务工人员相对集中的浙江、福建、上海等地人社部门和企业对接，掌握当地企业复工复产情况和需要组织返岗的毕节籍员工情况。

　　遵循着“一地一企一策”的原则，毕节人社部门加强了同务工地、务工企业的联系，根据企业不同的需要，全力配合组织员工返岗就业，同时发挥毕节当地人力资源服务机构作用，有组织输出劳动力返岗就业。

　　截至目前，主动对接42个地区人社部门，接待来毕工作组22批次，通过“点对点、一站式”、全程参与方式为760家企业组织输送返岗员工9292人，市内人力资源服务公司有组织输出劳动力返岗706人。

　　内外兼修援企稳岗

　　一面保证“送出去”，一面稳住“留下来”。毕节市在加强转移就业的同时，保障本地供需稳就业。

　　全市着力加强本地供需对接，针对有就地就近就业意愿的返乡农民工，主动推送岗位需求信息。岗位需求信息涵盖市内产业园区、企业、扶贫车间、十二大农业特色优势产业、500亩以上坝区农业产业。

易地扶贫搬迁户在工位上工作

　　在特殊时期，招聘形式采用网上“不见面”招聘，此举增加了本地农民工就业供给，促进实现就地就近就业。目前已促进市内返岗就业57822人，其中到工业园区就业1万余人，到各类农业产业基地就业1.87万人。

　　疫情时期，中小微企业遇到的困难更大。毕节市认真落实各项援企稳岗政策，通过缓缴社会保险、实施就业创业补贴等措施，全力支持中小企业发展。目前，受理2103家企业延期缴纳社保费，164家企业申请缓缴社会保险费；累计为全市各类企业减征社会保险费2237.5万元。

　　同时，为扩大政策知晓率，毕节市还编印了《扶持企业复工复产促进农民工返岗就业政策》1万余份，发放至各工业园区、产业基地、易地扶贫搬迁点和村委会。

　　“下一步，我们将采取‘六个一批’方式，力争在2月底前有就业意愿的现返乡劳动力100%实现就业，为全市坚决打赢‘两次战役’提供硬支撑。”周碧英说。

　　编辑：胡宏涛

　　编审：林萌

　　审签：王幸韬