多彩贵州网讯(本网记者 洪英杰)设立党工委1个，下设党支部1个，计划增设2个党支部，移民党支部有正式党员10人、登记在册流动党员98人，建立‘网格长’管理机制，设置20名楼栋长，分片负责……

　　4月11日，记者在凯里市上马石安置点了解到，这是该安置点基层党建体系建设的雏形，该安置点将构建“社区+党支部+网格长”服务体系，形成“党建联体、监督联体、就业联体、公益联体”的共同体抱团发展。

凯里市上马石安置点

　　为加强和完善易地扶贫搬迁后续工作，贵州省紧扣政治融合、经济融合、社会融合和文化心理融合的内在要求，突出党建引领，将后续扶持的基本思路和重点工作集中体现为“五个体系”建设。在基层党建体系建设方面，各安置点按照“聚焦基层党组织政治领导力、思想引领力、群众组织力、社会号召力‘四力’建设，把基层组织打造成为安置点社区党的坚强战斗堡垒”的要求，积极落实，初见成效。

　　大龙经济开发区龙江、德龙新区安置点积极探索并实施“四个三”党建模式，即突出三建：组织体系建设、服务阵地建设、干部队伍建设；建好三家：强化配套幸福安家、便捷服务温暖小家、多元治理和谐大家落实三业；落实三业：多措并举增就业、搭建平台帮创业、拓宽渠道助择业；上好三课：党的政策宣讲课、精神文明提升课、就业创业引导课。通过“四个三”党建模式，该安置点切实做好后续服务，促进搬迁群众从村民向市民转变，从农民向工人转变。

　　而三穗县经济开发区安置点则通过三个方面落实基层党建体系建设：

　　建立健全组织架构。成立彩虹社区党支部，选配党支部书记、副书记各1名，支委成员5名，共有党员181人。

　　突出党建引领作用。在社区党组织引导下，支持搬迁群众开展居民自治，探索以居民代表会议、群众会等形式的民主决策实践，并建立完善居民公约，引导搬迁群众融入城市生活。

　　搭建社会服务平台。探索组建党员志愿服务队、青年志愿服务队等，积极为五保老人、空巢老人等提供居家养老服务，为留守儿童提供孩子接送、课后辅导服务。