多彩贵州网讯(本网记者 应腾)开春以来，“求职”、“人才”、“抢夺”一直是热门词之一。近日，智联招聘发布的《2018年春季中国雇主需求与白领人才供给报告》显示，2018年第一季度，北京平均招聘薪酬以10197元排名第一，贵阳以7043元平均招聘薪酬位全国第19位。

　　贵阳今春求职期平均薪酬7043元

　　数据显示，贵阳2018年春季求职期的平均薪酬为7043元，在全国37个主要城市的薪酬水平中排名第19位。分行业来看，招聘薪酬水平排名前十的行业中，基金、证券、期货、投资行业以10421元的平均月薪位列第一。专业服务、咨询(财会、法律、人力资源等)行业以9650元排名第二位，中介服务排名第三，为9254元。

　　近年来，在贵州地方政府的大力支持下，加上产业项目和优秀人才入驻，导致贵州人才供需情况明显增加。

　　在早前的《2018旺季人才趋势报告》显示，1-2月贵阳入选全国人才需求量最大的50个城市之一。据智联招聘的大数据显示，在近两年中，贵州的求职人数在大幅度上涨。在《2018年贵州省人才需求信息目录汇编》中，贵州教育科研、大健康医疗、大数据人才需求比例位列前三。

　　

　　数据显示，相比去年贵州省人才上涨趋势巨大，贵州人才在2017年同比上涨达到52%，而全国的人才需求上涨是33%。在贵阳职业投递者来源的地区中，73.4%的人才来源于贵州本地，排在第二位的是湖南，第三是四川、重庆、广东、广西，更多愿意到贵州工作的来源于周边五省。

　　留住人才贵州在行动

　　今年年初，随着本科落户、创业支持、购房优惠、所得税减免等“新一线”城市人才吸引政策的集中出台，全国城市间“抢人集团”的排位雏形已经显现。

2018贵州人博会现场 杨昌鼎摄

　　在“抢人才”的过程中，贵州也不示弱——

　　“会后经济”拉人才。在3月举行的贵州省春季大型招聘会上，中高级人才需求成为招聘会热点，不少企业都提供了中高级管理岗位，月薪普遍在5000元—1万元之间，部分岗位年薪最高则可达30万元以上。在第六届中国贵州人才博览会上，贵州省2238家单位现场引才，提供1.6万个岗位需求，吸引了6.74万人次来自世界各地人才的关注。

　　“授人与渔”培人才。在整个3月期间，贵州省多部门联合发起集中脱贫攻坚的2018年“春风行动”，行动聚焦就业扶贫，为有就业创业意愿的农村劳动力、农村建档立卡贫困劳动力、其他有就业创业意愿的劳动者和用人单位提供招应聘及其他全方位的就业创业服务。

　　“绿卡”政策引人才。3月20日，贵州发布《贵州省支持事业单位专业技术人员助力脱贫攻坚三年行动计划(2018—2020)》，鼓励和支持事业单位技术人员离岗到贫困地区创业，带薪留岗推进事业单位资本、技术、人才等要素向贫困地区流动。